{"id":30850,"date":"2024-01-11T19:09:00","date_gmt":"2024-01-11T18:09:00","guid":{"rendered":"https:\/\/www.absolventenakademie.at\/?p=30850"},"modified":"2024-01-19T15:28:10","modified_gmt":"2024-01-19T14:28:10","slug":"co-working-living-existing-eine-anti-heldenreise","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.absolventenakademie.at\/index.php\/co-working-living-existing-eine-anti-heldenreise\/","title":{"rendered":"Co-Working, -Living & -Existing \u2212 eine (Anti-) Heldenreise"},"content":{"rendered":"\n

2023 abgeschlossen, 2024 gestartet \u2212oder doch nicht?<\/strong><\/h2>\n\n\n\n

Weihnachten war es (wieder) soweit – bzw. sollte es zumindest sein!<\/p>\n\n\n\n

Nachdem der lange geplante, gemeinsame Sommerurlaub quer durch die kanadischen Rocky Mountains den dortigen Waldbr\u00e4nden in Kombi mit einer unf\u00e4higen Reisevermittlungsagentur zum Opfer gefallen war, tat nicht nur irgendeine Luftver\u00e4nderung dringend Not. Es sollte eine in warmer Luft mit viel Sonne sein, best\u00e4tigte mein Blick hinaus ins typisch nasskalte Grau, das sich dieser Zeit \u00fcber Wien und manchmal auch die Seele legte. Gepackte Koffer und ein eVisum, ein paar Vorreservierungen bei Booking und ein gebuchtes Co-Living … \u2212 Mehr brauchte ich nicht, um mich bereit f\u00fcr zwei Monate voller Reisen, Co-Working und toller Begegnungen mit einer neuen Kultur in Nordwest-Indien zu f\u00fchlen. Als erfahrener Teilzeit-Digitalnomade mit Asienaffinit\u00e4t wusste ich um die Herausforderungen und Voraussetzungen \u2212 zumindest dachte ich dies.<\/p>\n\n\n\n

Um nicht vieles aus dem letzten Jahr mitzuschleppen, hatte ich „die (augenscheinlich) gro\u00dfen Brocken“ noch zum Jahresende bearbeitet:<\/p>\n\n\n\n

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Supersch\u00f6nes, repr\u00e4sentatives aber meist leerstehendes B\u00fcro gleich neben der Wiener Karlskirche gek\u00fcndigt, obwohl die dortige Co-Working-Community echt fein war. Manuskript f\u00fcr ein gro\u00dfes Buchprojekt durchgepr\u00fcgelt, obwohl der Verlag und ich ich an der Kapazit\u00e4tsgrenze kratzten. Und als Senior Partner in einem Remote Team einen Modus der Zusammenarbeit f\u00fcr mich definiert, der weniger Kraft und Ineffizienz kosten sollte, als es mir lieb und wert ist.<\/p>\n<\/div><\/div>\n\n\n\n

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Doch mietvertragliche \u00c4nderungen, redigierte Texte oder kommunizierte Abgrenzung „l\u00f6sen“ nat\u00fcrlich nichts endg\u00fcltig oder k\u00f6nnen Probleme gar ruhigstellen. Einerseits w\u00fcnsche ich mir als Unternehmer in Management-Manier, etwas endlich abzuschlie\u00dfen und zu erledigen. Anderseits wei\u00df ich als Trainer und Coach, dass menschliche Beziehungen u. a. von Resonanz, Kommunikationsprozessen und gegenseitigem Verst\u00e4ndnis leben. So ratterten die Materien aus 2023 nicht nur in meinem Hirn weiter: Wie schaut mein Arbeitsplatz im neuen Jahr aus, wenn ich zur\u00fcck bin in Wien? Wie vermarkten und verwursten wir das neue Buch<\/a> m\u00f6glichst gut nach Erscheinen? Und wie funktioniert die Zusammenarbeit im Team so, dass ein f\u00fcr alle akzeptabler Modus in der Praxis ausprobiert und gefunden werden kann? Es kamen auch noch neue hinzu, die \u2212 jede f\u00fcr sich genommen \u2212 weder besonders spektakul\u00e4r noch \u00fcberraschend waren, in der Summe aber zum vorzeitigen Ende der Reise nach nur zehn Tagen f\u00fchrten.<\/p>\n\n\n\n

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Abbruch mit Hindernissen & die Sache mit dem Federhandschuh<\/h2>\n\n\n\n
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Eine schon vor Reiseantritt angefangene, z\u00e4h wachsende Verk\u00fchlung\/Erk\u00e4ltung\/Magen-Darm-Grippe (oder eine Mischung daraus?) hat mich noch nie abgehalten. Damit jedoch tagelang im Smog-verhangenen Delhi festzusitzen, ohne Husten kaum vor die T\u00fcr gehen und den Taj Mahal nur eingenebelt sehen zu k\u00f6nnen, war nicht motivationsf\u00f6rdernd.<\/p>\n<\/div><\/div>\n\n\n\n

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Dass Inlandsfl\u00fcge storniert, verlegt oder umgebucht werden, ist f\u00fcr Asienreisende ebenso wenig eine Seltenheit wie die mangelnde Hygiene in Unterk\u00fcnften oder beim Essen aus westeurop\u00e4ischer Sicht. Dass aber gleich fast alles an Fl\u00fcgen neu geplant werden wollte und einigerma\u00dfen akzeptable Schlafpl\u00e4tze kaum zu kriegen waren, hat mich erstaunt und mir gravierende Unterschiede etwa zu S\u00fcdostasien aufgezeigt (meine Anspr\u00fcche sind da denkbar niedrig, und doch hatte ich einige neue Learnings). F\u00e4llt dann auch noch das fix f\u00fcr Business-Meetings und Online-Trainings gebuchte Co-Living pl\u00f6tzlich weg, gelangen Reiselust, Entdeckungsfreude und Begeisterung an die (psychischen wie physischen) Grenzen.<\/p>\n\n\n\n

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Das leichte Gep\u00e4ck (Backpack samt Technik unter 15 kg!) wurde auf einmal schwer wie Blei, selbst wenn es nicht gebuckelt sondern ungeordnet im Zimmer verstreut war. Die Vorfreude aufs Entdecken wandelte sich zur permanenten Feuerl\u00f6scher-Umorganisationsmentalit\u00e4t auf Abruf. Die M\u00f6glichkeitsr\u00e4ume verengten sich, obwohl mir ohne Bindung an einen Ort in einem Land mit bestem Internet fast \u00fcberall alles offenstand.<\/p>\n<\/div><\/div>\n\n\n\n

Es war die richtige Entscheidung, die Reise abzubrechen \u2212 trotz des Versagensgef\u00fchls, der (zum zweiten Mal hintereinander) entgangenen Urlaubsfreude, verbunden mit der Notwendigkeit, mit der Partnerin zuhause nun erneut abzustimmen, was die verfr\u00fchte Heimkehr f\u00fcr das Zusammenleben bedeutet. Auch hier ein Learning vorab: Kein noch so geiles Co-Living (und ich hatte schon einige!) oder aufgegangenes pers\u00f6nliches Arbeitsmodell ersetzt das Verst\u00e4ndnis, die Hilfe und und Kraft von Partner:innen, Freund:innen und eine sichere „Homebase“, auf die man sich verlassen kann.<\/p>\n\n\n\n

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Statt in organisatorischen Vorbereitungsdefiziten oder interkulturellem Versagen zu denken, frage ich \u2212 mit einigem Abstand, ganz nach M. Gandhi \u2212 lieber danach, was ich gelernt habe und bei einem zweiten Versuch besser machen k\u00f6nnte. Soweit die rationale Reflexion.<\/p>\n<\/div><\/div>\n\n\n\n

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Emotional hat mir Indien den Federhandschuh hingeworfen, den mein Co-Living-Herz gerne aufgreift. Anders als zu mittelalterlichen Zeiten geht es dabei nicht um ritterliche Fehde, sondern allein Selbstwert und pers\u00f6nlichen Stolz.
„So ist das mit den Abenteuern und den Helden(reisen): Ohne Adversity geht es nicht und ohne R\u00fcckschl\u00e4ge ist jede Story \u00f6de und fad!<\/em>„, sagte mein Freund, Kollege und gesch\u00e4ftsf\u00fchrender Vorstand Dr. Lukas Bischof<\/a> darauf, der wesentlich mit dazu beitr\u00e4gt, dass ich dieses Lebens- und Arbeitsmodell austarieren darf \u2212 Im November starte ich daher erneut durch, mein Indien 2.0!<\/p>\n\n\n\n

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Co-Working Vienna \u2212 pers\u00f6nliche Parameter & zwei Praxistipps<\/h2>\n\n\n\n

Inzwischen vollst\u00e4ndig auskuriert wieder im (immer noch kalten) Wien musste ich mich \u2212 verfr\u00fchter als gedacht \u2212 bez\u00fcglich der hiesigen Co-Working-Szene auf den neusten Stand bringen. Ich m\u00f6chte zwei Locations herausheben, an denen man mich nun k\u00fcnftig \u00f6fters antrifft. Wichtig waren mir dabei – neben perfektem Deutsch\/Englisch der Leute vor Ort wie einwandfreiem WLAN – folgende Punkte (die sicher nicht f\u00fcr Jede:n ma\u00dfgeblich sind):
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